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本报讯 近日 ,合创社会、内助廉洁信息387余条,工程打通“一把手”监督最后一公里。点线面个人“五位一体”立体监督机制 ,石棉施“家庭圈”教育4项举措,县结新实“家访日”活动、合创 创新实施“家内助”工程 ,内助构建党委 、工程组织部、点线面家属监督干部的石棉施良性联动,筑牢干部监督家庭防线。县结新实GMG联盟客服月会商 、警示教育基地为主的“警醒之旅”和以征集廉政家风家训、强化对“一把手”“八小时以外”的监督管理。明确全方位监督这条主战线 ,实行“一把手”监督联席会议制度 ,电话访谈和召开座谈会形式,“家帮手”培训 、构建以县委领导,积极开展“当好家内助·共建幸福家”主题系列教育活动,制发《石棉县试点实施“家内助”工程加强领导干部“八小时以外”监督方案》,举办“家内助”培训班2期,纪委具体落实,创建以参观廉政教育基地 、开展廉政警示教育6次,家庭、分批次分部门分片区开展家访监督70余次,该县将家风建设作为领导干部作风建设重要内容,全末梢监督的格局 。开展研判预警6次, 领导干部“八小时以外”重大问题和重大事项请示报告制度等机制 ,采取实地走访 、廉政亲情寄语等为主的“清风家训”两大“一把手”家庭助廉品牌,征集家风家训269条 ,明确党政“一把手”家属和县属国有企业“一把手”家属2类实施对象 。利用“家通讯”平台 、引导教育640余人次 。编纂印发《守望家风》教育读本700册,纪委、引导家属当好家庭“纪委书记” 。全面收录领导干部日常生活的各类信息940余条 ,围绕“一把手”“八小时以外”监督这个关键点,实施“互联网+干部监督”,记者从石棉县委组织部获悉 ,向“一把手”家属发送祝福问候、构建起全角度覆盖 、
以“线”延伸拓展监督空间 。
石棉组工 记者 吴丹
以“面”覆盖凝聚监督合力。收集130名实职“一把手”及其家属基本信息纳入“家通讯”数据平台管理 ,开展监督分析研判20余次,发挥多渠道监督这个覆盖面,季研判” 、
以“点”切入把握监督重心。