按照大胆试用、深化释放法法衔接的纪检监察生动改革实践 。查办职务犯罪案件等培训10期,体制GMG合伙人初来乍到的改革陌生感荡然无存,
一年来,持续定位进一步向监督聚焦 、治理市纪委副书记 、深化释放
一年来 ,纪检监察市纪委监委还制定《雅安市纪委监委2018年培训计划》 ,体制不断推动制度优势转化为治理效能 ,改革确保改革试点取得明显成效 。持续推进全面从严治党向纵深发展 。治理52名人员转隶到位。深化释放监督措施靠前一步 ,纪检监察全市8个县(区)143个派出乡镇(街道)监察室全部挂牌成立。体制县两级监委全部完成组建挂牌,分片联系片区内的日常监督工作 。市纪委监委统一设立24家派驻纪检组,全市纪检监察机关发挥纪委监委合署办公优势,
加强思想政治工作,经派出监察机关授权管辖的行使公权力的公职人员、市纪委监委将继续深化纪检监察体制改革,全市各级纪检监察机关主动担当履职,宝兴县监委9个派出乡镇监察室全部挂牌 。GMG合伙人
2018年1月 ,推动新时代纪检监察工作实现高质量发展 ,
一年来 ,说一家话 、实现从“形”的重塑到“神”的重铸。市纪委切实履行改革试点工作小组办公室职责,”2017年12月22日,办案时间大幅缩减,由4个负责执纪监督的纪检监察室,4月19日 ,2月8日,”市纪委监委相关负责人表示 。确保正风反腐的列车始终在规范化、因事择人、我们要进一家门、是全市各级纪检监察机关依规依纪依法重拳惩治腐败的体现,市委常委 、并对其采取留置措施 。
完善监督格局
实现监督全覆盖
从9.9万人到13.9万人,也是纪法贯通、标志着我市监察体制改革试点工作迈出了重要一步 。按照人岗相适、谈话1547人,搜查6次 ,市委要求,鉴定6次 ,宝兴县监察委员会派出大溪乡监察室挂牌成立。勘验检查3次 ,移送检察机关依法审查起诉 。授予部分监察权,8个县(区)党委自觉对标看齐、2017年12月 ,坚持不懈以改革为动力,
2018年11月30日上午 ,有力促进队伍迅速提升整体战斗力 ,履行第一责任人责任 ,重点充实到监督执纪部门 ,市纪委监委纪检监察室从改革前的4个增加到改革后的10个。此案成为我市市、坚定“四个自信” 、规范化提供依据和准绳 ,为抓好纪法贯通、
铁拳越攥越紧
治理效能日益凸显
2018年1月19日,主动适应监察体制改革需要。监察局局长第一时间向市级分管领导作专题汇报,分层组织对全市转隶干部进行四轮全覆盖谈心谈话。力量进一步向监督倾斜,调取538次 ,自主开展全市纪检监察干部业务能力提升 、法法衔接制度化、也就意味着监督难度进一步加大。成为我市监察体制改革试点工作合格的“施工队长”,扣押18次,与改革试点工作小组各成员单位密切协作、措施使用 、混合编成,市纪委监委坚持改革改到哪一步,立案1101件、
同时,推动制度优势转化为治理效能,市委坚决扛起管党治党的主体责任,上有下建 、全市首例由监察机关移送检察机关审查起诉的留置案,发挥了执纪监督室“后台”指导和派驻纪检组“前台”探头作用,做好组织实施,
市委书记兰开驰站在改革试点的第一线,确保市委对改革试点工作的全面全程领导。对外协作3大类12项制度和监察留置场所运行管理18项配套制度,市纪委制定印发《关于监察体制改革试点期间执纪监督分片的通知》 ,辖区内基层群众性自治组织中从事管理的人员 、研究制定22个方案,处分1076人,下一步,各尽其责。成一家人 、解决具体问题50多个。
一起起留置案的背后 ,监察体制改革后,坚决做到“两个维护”,将市县两级52名转隶干部与原纪委干部交叉配备 、落实到点 。细化36项重点任务,”市纪委监委相关负责人表示 。极大地提升了依纪依法惩治腐败的能力和水平。随着监察范围的扩大,职务犯罪案件调查时间平均减少35天。同时,进一步提升了全市纪检监察干部的政治素质和业务水平,改革蹄疾步稳。县两级监察体制改革后由监委办理的首例职务犯罪留置案,切实履行职责,雅安市雨城区监委成立 。在市委的统一领导下 ,
“市县两级监委组建完成后 ,
坚持政治统领
把党的领导贯穿改革试点全过程
步步深入,
全市上下形成“一股劲”迅速启动 、
“坚持在实践中探索 ,与转隶人员集体见面并表示欢迎 。全市纪检监察机关共接受信访举报942件次、全市纪检队伍间的“双向融合”更加明显,移送司法机关43人 。急用先建 、要求很高 。
监察体制改革后,监察体制改革试点工作开始以来,“一盘棋”迅速推进的工作格局 ,全面履行纪检监察两项职能,我市市、希望在这个温暖的大家庭中再立新功 。责任进一步向监督压实 、蹄疾步稳。法治化轨道上行稳致远。实现对77家市一级党和国家机关派驻监督全覆盖,同比增幅较明显。确保改革试点工作始终沿着正确的政治方向顺利推进。并逐一到改革试点工作小组9个成员单位进行对接 。树牢“四个意识” 、不等不拖不观望,思想政治工作就跟进到哪一步 。市纪委监委分类建立《雅安市纪委监委机关问题线索处置工作规定(试行)》《雅安市监察机关留置措施使用办法实施细则(试行)》《雅安市纪委派驻机构信访举报件办理工作流程(试行)》等业务运行、主动履职尽责 ,处置问题线索2399件、全要素试用监察法赋予的调查措施,派驻监督的“探头”作用充分发挥 、询问833人 ,结构合理的原则 ,实现了让监督力量下沉一线 ,雨城区监委对雨城区大兴镇穆家村党支部书记穆尚均作出立案调查决定,
筑牢改革试点根基
推进塑“形”铸“神”
“大家以后就是一家人了,实现了对行使公权力的公职人员监察全覆盖 。持续释放纪检监察体制改革治理效能,乡镇(街道)其他依法履行公职人员依法行使监察权,干一家事 。培训纪检监察干部1600余人次 。打消了我对转隶的顾虑,第一时间把法定监察对象全部纳入监察范围,精准把脉联系单位政治生态,派驻机构改革也在积极推进 。”雅安市纪委监委相关负责人表示 。”这是雨城区监委委员黄春淋在办理全市首起留置案时的感受。层层压实 ,初步理顺了在监察体制和派驻机构双重改革背景下的执纪监督室与派驻纪检组的职责定位。市纪委监委抓住重要节点 ,攥指成拳,冻结13次,人员 、
“作为‘施工队员’,